La productividad es clave para nuestras vidas. A más productividad, más beneficio para todos, porque su aumento va directamente relacionado con una mejoría de la calidad de vida de una sociedad y conlleva una mayor rentabilidad de los proyectos, así como un incremento...
La pregunta sobre “Qué es el liderazgo” es una de las más frecuentes entre aquellos que quieren ser mejores líderes en sus organizaciones o que quieren entender la diferencia entre ser jefe y ser un líder; puesto que no son la misma cosa. Y las diferencias entre ambos...
Construir un liderazgo en cualquier empresa u organización, cuando se tiene el suficiente tiempo como para dedicárselo a otras personas que nos ayuden en un proyecto específico, no es lo más difícil del mundo. Lo que en verdad representa un desafío tiene que ver con...
La asertividad es una de las más valorables y complejas habilidades que alguien puede desarrollar cuando se trata de negocios. Implica un cambio en la forma de comunicación, aunque no fuimos criados con este estilo de entablar diálogos y posiciones con los otros. Y es...
Uno de mis autores favoritos es Daniel Goleman, creador del concepto de inteligencia emocional, que nos trata de dar un nuevo modo de acercarnos al entendimiento de la motivación, de la atención, de los sentimientos y el dominio del desarrollo de metas personales como...
El poder desarrollar el proceso y delegar eficazmente debe ser uno de los objetivos o retos a cumplir, en algún momento, de cualquier empresario, gerente o directivo para no caer en un estancamiento crónico. Si eres propietario de un negocio, a lo mejor encuentras...
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